工作服男女装
1. 工作服的分类有哪些
工作服应该如何分类
1. 按工作服订做商场需求的不一样，即按厂服采办方法的不一样，可分为组织商场和消耗者商场。
2. 按工业特征的不一样
第一类工作服订做包括了农业、林业、畜牧业、渔业、打猎、及矿业类制服;
第二类工作服则是制造业、土木建筑业的制服;
第三类工作服订做则是指除第一、第二工业外的其他全部工业有些的厂服。
3. 按作业内部的不一样。这是在同一作业内部的不一样岗位.方位.身份的厂服的进一步分类。如宾馆酒店厂服，又可分为前厅部.客房部.安保部.工程部等不一样的厂服，而仅前厅部则又有行李生.门童.大堂司理.商务部收银员.款待等，各自的服饰形象明晰具体，不能稠浊。如同为运输业的厂服，汽运.船运.铁路运输.航空运输等各自不一。唯有明晰的具体作业岗位方针，才可能有描写的准确针对性。
4. 按运用功用的不一样。厂服因其运用功用的不一样，大致可分为装身礼仪和防护两类。
装身礼仪用厂服用于外交.作业礼仪等，相应的服饰配件有领带.领结.领巾.绶带.徽章.缨穗.帽子.肩章.钩扣等。防护用厂服用于作业.保护及格外用途。相应的服饰配件有头盔.围巾.眼镜.防面具.鞋靴.绳带。
装身用的厂服描写，艺术性大于有用功用性;防护用的厂服描写，安全功用性大于艺术装饰性。
5. 按气候的不一样
季节性：春夏秋冬厂服
地域性：寒带.热带.温带厂服
地理性：外星球.宇宙空间.高空.地上.水下厂服
气候性：防寒.避暑.挡风.抗辐射厂服
6. 按人体的不一样
性别类：男装.女装.通用装。
着装的不一样：外衣.夹衣.内衣.上衣.下装.连体装。
着装的部位不一样：首服.躯干服.手部服.足部服 。
7. 按服装资料的不一样
纯纺织物.混纺织物.裘皮有其它资料。
纯纺织物有天然纤维的棉.麻.毛.丝;化学纤维有涤纶.粘胶.锦纶.睛纶.氨纶.丙纶.特氟纶等。混纺织物是指以上各种资猜中两种及其以上混合而纺织成的织物。混纺织物更能习气厂服布料需求。
8. 按款式规划的不一样
贴身与宽松.前开与后开型.掩盖与裸出型.紧缚与开放型.接体与离体型.套头与开襟型，上下装分别与连体型等。
9. 按特性的不一样
前卫.传统.浪漫.保管.荒谬等。
中式.民族.习俗.盛行等。
2. 某企业为全体员工定制工作服，请服装公司的裁缝量体裁衣。裁缝每小时为52名男员工和35名女员工量尺寸
结果为720名。
解析：本题考查的是比例问题。由题目可知，男员工与女员工的人数比为11:7 ，说明给35个女的裁衣服就可以给55个男的裁衣服，实际却给52个男员工裁，从而导致了24个没有裁衣服，一份少裁3个。按此条件求出裁剪时间，乘以美小时裁衣服人数就是总人数。
解题过程如下：
解：
男员工与女员工人数比为11：7=55：35，
裁缝量尺寸的时间：
24÷(55-52)
=24÷3
=8（小时）
8×（55+35）
=8×90
=720（名）
竖式如下：
个位：8×0=0，十位：8×9=72，十位为2，百位进7，所以是720。
答：则该企业共有720名员工。
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按比例分配应用题的解答方法：
1、分析条件，抓住特点
条件是应用题的最基本的因素。分析条件是解答应用题的根本途径。按比例分配应用题的结构都很简单，在这类应用题的条件中都会告诉学生分配的是什么，要按照什么来分配。
按比例分配应用题的类型大致分为三类：一是已知几个部分的和与几个部分之间的比，求各个部分是多少；二+是已知几个部分之间的比和其中一个部分是多少，求另外的部分是多少；三是已知几个部分之间的比和部分之间的的差，求各个部分是多少。
2、明确解法，概括步骤
按比例分配问题的解法有三种：一是把比看作分得的份数，用整数、小数来解答；二是把比化为分数，用分数来解答；三是用比例知识来解答。
第二种解题方法一般是把几个数的比转化成几个数分别占总数的几分之几，再根据分数乘法的意义，求出这几个数。
3. 男士服饰衣服分别有105.110.115是什么意思
男士衣服尺码上的105，110，115表示的是胸围大小。
首先，各个品牌的衣服大小都不一样，就算同品牌的不同系列也分大版小版。
其次，衣服的选择不仅和身高相关，也和肩宽、胸围等相关，所以建议试穿后再购买。
具体尺码表如下：
(3)工作服男女装扩展阅读：
选择适合自己的衣服尺码的方法如下：
1、量体：是指用软尺测量人体有关部位的长度、宽度和围度的尺寸，作为制作的依据。测量时，被测者立正站直，双手自然下垂，最好穿较紧身的工作服，以保证尺寸的准确性。测量围度时，皮尺应该保持垂直。量体时要注意观察号体型特点，有特殊部位要注明，以备裁剪时参考。
2、参考通用码数：记录下自己平常的穿衣码数，或让店家测量下自己的身高、体重及三围数据，根据这个数据来选择衣服的尺码。
3、量衣：量一下自己最合适的衣服的平铺尺码，对应产品介绍下面要购买的 那一款服装的平铺尺码表选择衣服（每个款的数据不同）。服装的类目相同的，尺码准确度越高。
参考资料来源：网络-胸围
网络-尺码
4. 正装是指什么样的衣服
具体事物具体分析了，正装是近几年才兴起的称呼，并不是指某一款衣服，而是根据场合的不同，穿与场合相匹配的衣服，我来列举一些常见的例子。
再说个比较小众的案例，学校的校服，职业装等。学校的校服实际上也算正装，只不过校服是特定的人物、年龄、身份的人才能转而已。如果学生代表学校出去参加比赛或做别的事情，那么校服就是他们的正装。而职业装也是一样的，有些企业要求员工统一着装，在外出公干的时候就必须统一，而这就是正装。
实际上正装并没有统一的样式，很多情况下都是根据场合变动的。
5. 男女职员的工作服颜色需要一样吗
个人感觉只要颜色比较中性就行了，呵呵
6. T恤衫工作服男的款式图片的特点
T恤衫工作服男，新能源工作服是为工作需要而特制的服装，也是职员统一着装的服装。一般是工厂或公司发放给职员统一着装的服装，我称之为T恤衫工作服男。
7. 工作服一般有哪些尺码
S SMALL 小的意思
M MIDDLE 中的意思
L LAGER 大的意思
XL EXTRA LARGE 特大号
XXL EXTRA EXTRA LARGE 超特大号
女装----号型：前者表示身高/后者表示胸围
针织号型（如T恤等）：
155/80---S
160/85---M
165/90---L
170/95---XL
梭织号型（如衬衫等）：
155/80B---S
160/84B---M
165/88B---L
170/92B---XL
一般B省略。
男装---号型
针织号型
155/80---XXS--特小号
160/85---XS---加小号
165/90---S----小号
170/95---M----中号
175/100--L----大号
180/105--XL---加大号
185/110--XXL---特大号
190/115--XXXL---特大号
梭织号型
155/80---XXS
160/84---XS
165/88---S
170/92---M
175/96---L
180/100---XL
以上为国标参考值，生产按实际需要生产。
8. 找工作服装导购，男装好卖，还是女装好卖
其实都也好卖，女生对于衣服需求量比较多，不过也追求细节好看，男生衣服需求量少，不过男生一般合适就可以了
9. 男女工作服行货
厨师工作服短袖 就上开心购久久
10. 制服风、工装风格的男装品牌有哪些
可以到淘宝上去搜索一下，有很多这种自制店铺，设计师的设计都非常的漂亮，质量也很好。